Praktische Psychologie voor de Management Assistent

De training is erkend door de NRTO, het CRKBO en EATA.

Aan het einde van de training ontvang je

Een erkend certificaat van Opleidingsinstituut Bongers & Partners.

Het certificaat ontvang je op basis van 80% aanwezigheid, actieve deelname en progressie in je persoonlijke en professionele ontwikkeling.

De training is gebaseerd op het boek Dealen met je baas van auteur en bedenker van het psychologieprogramma Manon Bongers.

Het programma wordt al 18 jaar beoordeeld met een 9+. Meer dan 500 deelnemers zijn je voorgegaan!

We werken vanuit verschillende bewezen psychologische theorieën. Je staat als persoon centraal met je persoonlijke- en professionele leerdoelen.

Vanuit je rol als professional maak je een concrete vertaalslag naar de praktijk. Je kunt direct met het geleerde aan de slag.

We werken met een groep van minimaal 6 en maximaal 12 personen. Je krijgt een persoonlijk intakegesprek en tussentijdse opdrachten mee waar je in de praktijk mee aan de slag gaat.

Onze trainster Marjolijne Krijger en Manon Bongers zijn op de achtergrond aanwezig om je te begeleiden.

Heb je een ondersteunende functie en snap je het gedrag van je leidinggevende of collega niet? Vind je het lastig om de ander aan te spreken of uit jezelf uit te spreken? Piekert je regelmatig en neemt werk mee naar huis? Denk je voor anderen en heb geen contact met je eigen behoeften? Loop je op je tenen en durft je grenzen niet aan te geven?

Ja. Je staat als persoon centraal met je persoonlijke- en professionele leerdoelen.
Aan de hand van de psychologische concepten en methodieken leg je de link naar jouw rol en context.

Tijdens de opleiding Psychologie voor de Management Assistent vielen voor mij de kwartjes eindelijk op zijn plek. Hierdoor voel ik mij zekerder en durf ik situaties beter aan te gaan. Het is het leren vertrouwen op mijn eigen kracht en kunde en deze gebruiken in de praktijk. Ik raad deze opleiding van harte aan. De opleiding is waardevol voor iedere Management Assistent of Teamcoördinator die net als ik volledig in zijn of haar kracht wil komen te staan. 

Na het volgen van de training Psychologie voor de Management Assistent ben ik me bewust van mechanismen die spelen op de arbeidsvloer en mijn eigen rol daarin. Ik heb meer zelfvertrouwen gekregen, durf confrontaties aan te gaan en ben in staat om samen met betrokkenen naar oplossingen te zoeken.

Manon is een toegankelijke trainer met veel inzicht in de materie. Verschillende psychologische invalshoeken vertaalt ze naar herkenbare werksituaties. Vanuit haar innerlijke kracht is ze in staat om snel een veilige leeromgeving te creëren om van daaruit naar het gedrag van jezelf en de ander te kijken.
Manon hield de deelnemers regelmatig een spiegel voor, altijd vanuit respect en nooit om de ander te kwetsen. Soms heel confronterend. Ik heb er veel aan gehad.

Marjolijne kan goed luisteren en doorvragen, en gaf veel aandacht aan mijn persoonlijke leerdoel. Ze maakt gebruikt van inzichtelijke tools. Daarnaast is ze ook gewoon een prettige trainer. Marjolijne hield me geregeld op een fijne manier een spiegel voor. Marjolijne creeert een ontspannen en veilige sfeer in de groep

Als je je bij ons aanmeldt, start de training met een intakegesprek om te kijken of je leerdoelen aansluiten bij het trainingsprogramma.

De training bestaat uit vijf losse dagen verdeeld over drie maanden. Ongeveer eens in de drie weken een eendaagse. In de periode tussen de bijeenkomsten krijg je van Marjolijne gerichte opdrachten en oefeningen mee. Ze is op de achtergrond aanwezig om je te begeleiden in je persoonlijke- en professionele ontwikkeling.

Er is een mooie afwisseling tussen theorie, praktische oefeningen en directe feedback. Onder begeleiding van Marjolijne ben je bezig met je persoonlijke- en professionele ontwikkeling. Wat je leert, kan je direct toepassen in de praktijk.

De werkwijze is dynamisch, interactief, persoonlijk, praktisch en procesgericht. Hierin staat ervarend leren centraal. Het aandeel theorie is ongeveer dertig procent. Daarnaast wordt er intensief gewerkt aan de hand van zelfonderzoek, zelfreflectie, feedback, ervaringsgerichte en bewustwordingsoefeningen, opdrachten, praktijkcases, simulatie en rollenspel.

Het aantal deelnemers is minimaal zes en maximaal twaalf.

Je krijgt een flinke dosis zelfinzicht en zelfbewustzijn. Je bent in staat om samen te werken met verschillende persoonlijkheden. Je kunt gedrag van anderen effectief beïnvloeden. Je bent in staat constructief feedback te geven en te ontvangen. Je staat steviger in je schoenen.